Од 1. јануара 2026. године започиње примена нове електронске услуге „еБоловање – Послодавац“, која омогућава дигиталну размену података о привременој спречености за рад између послодаваца, изабраних лекара и Републичког фонда за здравствено осигурање (РФЗО). Услуга је намењена послодавцима који остварују право на накнаду зараде за запослене преко РФЗО.

Увођењем ове услуге укида се потреба за папирном документацијом, а цео поступак размене потврда и дознака прелази у електронски облик. Све информације биће доступне директно кроз систем, што значајно смањује време поступка и ризик од грешака. Послодавци ће имати увид у отворена и затворена боловања запослених, као и могућност електронског подношења захтева за обрачун накнаде, рефундацију, приговоре и захтеве за поновно вештачење.

Систем ће се уводити фазно, у више корака. Размена потврда и дознака биће омогућена од 1. јануара 2026. године, чиме почиње прва фаза примене. Друга фаза почиње 31. марта 2026. године и обухвата електронско подношење захтева за обрачун накнада, рефундацију и подношење приговора. За предузетнике који запошљавају раднике обавезна примена услуге почиње 1. јануара 2027.

За приступ систему потребно је да послодавци, уколико то нису већ учинили, региструју своје правно лице на Порталу еУправа.

Увођењем „еБоловања – Послодавац“ успоставља се ефикаснији и поузданији процес размене података, који поједностављује административне процедуре и убрзава комуникацију између свих учесника.